جمعه، 7 اردیبهشت 1403
رصد بالاگریوه
شناسه خبر: 595

دیدگاه مخاطبان بالاگریوه

روي آوري شوراي شهرپلدختربه ملاكهای یکهزارسال پیش / بي تفاوتي مردم عامل انحراف مسئولان / قدر داني از" اقدام ضد بنري" استاندارلرستان

روي آوري شوراي شهرپلدختربه ملاكهائي با تاريخ انقضاء يك هزارساله

ما اكنون درعصري زندگي مي كنيم كه ديگربكارگيري شيوه هاي سنتي براي اداره امورجوابگو نيست.

درجامعه توسعه يافته ي (به لحاظ بينشي وفكري) مابه بركت نظام جمهوري اسلامي مردم دردورترين نقاط روستائي وحتي صعب العبورودورازمركزهم بدليل گستردگي امكانات ارتباطي ورسانه اي وبهره مندي ازآزاديهاي هاي مشروعي كه ثمره خون شهيدان وسوغات وارمغان نظام مقدس جمهوري اسلامي است درهمه مسائل اجتماعي،اقتصادي،سياسي و...خودراصاحبنظردانسته وشيوه ي عمل كارگزاران ومسئولينشان رازيرنظرداشته ونقدمي كنند،ديگرتفكرات وعملكردهاي سنتي براساس ملاكهاي عشيره اي وطايفه اي ازآنجا كه درتعارض آشكارباعقلانيت مردم بوده وبه نوعي اهانت به بينش وبصيرت آنان تلقي مي شودجايگاه وخريداري ندارد.

نگارنده بعنوان يك شهروندپلدختري مي خواهم بگويم شوراي اسلامي شهرپلدختر بسياربهتربوددرانتخاب شهردارازمعيارهاي كهنه  وپوسيده كه بيش از هزارسال ازتاريخ مصرفشان گذشته  استفاده نمي كردند.

صرفنظرازاينكه فردانتخاب شده،بومي منطقه وازنيروهاي مذهبي وموجه شهرستان وازدوستان ومورداحترام بنده هستند،امافاقد سابقه مديريتي برمجموعه هاي حتي2نفره وياتخصصي درارتباط باعمران شهري ميباشد،اين انتقادبه شوراي اسلامي شهروارد است كه چرابراي مجموعه پيچيده ي شهرداري پلدختركه بنابه گفته ي همين فردمنتخب دريكي دوجلسه معارفه اش،چندميليارد بدهي داردوبامشكلات عديده ي مديريتي دست به گريبان است دست به انتخاب گزينه اي بدون توجه به تخصص وتحصيلات وتجربه مرتبط باحوزه كاري وي وصرفاًبراساس ملاك ومعياربسياركهنه ومنسوخ "سهم خواهي  عشيره اي" زده اند؟

همه به اين امرواقفيم كه اشاعه اين نوع تفكروملاك قراردادن آن در«انتخابها» نه تنهاگره اي ازمشكلات شهرستان رابازنخواهدكرد بلكه به دليل بافت عشيره اي شهرستان مشكلات رادوچندان خواهدكرد.

درپايان ضمن آرزوي موفقيت براي شهردارمنتخب درپيمودن اين راه پرسنگلاخ ازآنجاكه شورابايستي درمقابل مردم پاسخگوي  تصميمات خودباشندانتظارمي رودافكارعمومي رانسبت به دلايل چگونگي اين انتخاب متقاعدسازندتاهم فرهنگ پاسخگوئي به ولي نعمتان خودراپاس داشته باشندوهم مردم بدانند ازاين پس چگونه دست به "انتخاب" بزنند./علي  رمضاني ازپلدختر

 

بي تفاوتي مردم باعث انحراف مسئولان مي شود

 

نظارت مردم بر عملكردمديران در پيشرفت كارها نقش دارد. و چون مسئولان از طرف مردم انجام كارهاي جامعه را برعهده دارند حق مردم است كه بر مواظب عملكردآنان باشند. اگرمردم نسبت به كار مسئولان خود بي تفاوت باشند و چشمان خود را بر مديريت ضعيف آنان ببندند مسئولين ممكن است خداي ناكرده وسوسه شوند و موقعيت و امكانات مديريتي خود را در جهت بيشتر ماندن درآن مسئوليت بكار بگيرند و در اين حالت است كه مردم در منحرف شدن مديران ضعيف و بيماردل مقصر هستند/محمد مير از انديمشك

                                                                             

قدر داني از" اقدام ضد بنري" استانداري لرستان

 

استانداري لرستان اخيرادراطلاعيه اي نصب هرگونه بنرهاي تبريك انتصابات توسط دستگاههاي دولتي لرستان رادرراستاي جلوگيري ازتحميل هزينه هاي غيرضروري وتبعات ناشي ازآن ممنوع كرده است.اين اقدام واقعا شايتسه ي قدرداني است زيرا متن بسياري از اين پلاكارتها و بنرها چاپلوسانه است. و از طرفي فرد منصوب شده هم {البته اگرخود از تهيه اين بنرها و پارچه نوشته ها بيخبر باشد} به فكر مي افتد تا در جايگاهي كه قرار گرفته از خجالت اينها در بيايد. واقعاً جاي سوال است كه آيا اين "جمع كثيري از فلان شغل، فلان گروه سياسي يافلان طايفه و صنف و.."چه كساني هستند. آيا اينها واقعا كار"جمع"است يا "فرد"؟ اگر كار فرداست كه در اكثر موارد نيز چنين است چگونه يك فرد به خودش اجازه مي دهد از طرف جمعي ياتشكلي....تملق بگويد؟ و اصلاً مديري كه بقول خودش براي خدمت آمده است چه احتياجي به اين خود نمايي ها دارد؟ نرگس مرادي ازخرم آباد

                                                           

توضيحات نشريه

- نامه ها وشماره تلفن هاي مربوط به مواردفوق بعنوان امانت مخاطبان درتحريريه بالاگريوه موجود است  .

- نشريه بالاگريوه براساس رسالت واخلاق حرفه اي ازدريافت وانتشار جوابيه به موارد منتشرشده استقبال خواهدكرد.

دسته بندی: رصد بالاگریوه
تبلیغ

نظر شما

  • نظرات ارسال شده شما، پس از بررسی و تأیید در وب سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.
نام شما : *
ایمیل شما :*
نظر شما :*
کد امنیتی : *
عکس خوانده نمی‌شود
برای کد جدید روی آن کلیک کنید